Организаторы Программы:

• Общественный совет «Социальное партнерство»;
• Администрация Новосибирской области;
• Управление по делам молодежи Новосибирской области;
• АНО «Масс-Медиа-Центр».

Цели Программы:

• содействие наиболее эффективной реализации государственной стратегии молодежной политики;
• развитие механизмов правового воспитания молодежи, навыков решения проблем в правовом поле;
• создание условий для успешной социальной адаптации молодежи;
• развитие у молодежи социальной компетентности, необходимой для продвижения на рынке труда;
• развитие механизмов партнерства между представителями власти, бизнеса, СМИ и общества.

Задачи Программы:

• профессиональное и социально-правовое просвещение, содействие в планировании и развитии успешной карьеры;
• содействие формированию институтов гражданского общества;
• стимулирование развития у молодежи творческой активности и ответственности за свое будущее;
• выявление на конкурсной основе и поощрение наиболее талантливых и перспективных студентов;
• создание и предоставление рабочих мест для студентов;
• информирование общественности о бизнес-компаниях, реализующих социальные программы.

Для реализации Программы формируются:

• оргкомитет;
• студенческий актив.

Основные мероприятия Программы:

1.Стартовая студенческая конференция «День открытия возможностей».

Встреча губернатора Новосибирской области с участниками Программы.

Выступления представителей ведущих компаний региона – партнеров Программы «Перспективы развития отрасли, компании, правовые аспекты».

2. Образовательный блок: мастер-классы, семинары и тренинги.

Обеспечение студентов дополнительными профессиональными знаниями. Ведущие образовательных мероприятий – специалисты крупнейших компаний, кадровых агентств, профессиональные тренеры из бизнес-школ.

Тематика мероприятий определяется в соответствии с профессиональной ориентацией участников и партнеров Программы.

3. Экскурсии на предприятия.

Ознакомление участников Программы с процессами производства, получение дополнительной информации о профессии.

4. Международный молодежный образовательный форум

5. Дискуссионный клуб «Новые горизонты».

Обсуждение общественно значимых проблем и явлений, создание диалога между молодежью и представителями властных и коммерческих структур. Заседания клуба проводятся в формате круглых столов.

6. Конкурс аналитических работ на призы бизнес-компаний.

Выявление и поощрение наиболее инициативных и способных студентов, привлечение идей и знаний студентов для планирования и реализации коммерческих и социальных программ компаний.

Компаниями-партнерами определяются темы работ и критерии оценок.

Победители конкурса получают ценные призы и подарки, а также возможность пройти стажировку в компании.

7. Встречи «без галстука».

Выступления топ-менеджеров компаний, ведущих общественно-политических деятелей города об историях успеха, алгоритме построения карьеры. Встречи проводятся в форме беседы.

8. Выездное образовательное мероприятие «От идеи к проекту».

Создание условий для неформального общения. Мероприятие проводится с элементами тимбилдинга. Принимают участие наиболее активные студенты и партнеры Программы.

9. Спортивно-развлекательные мероприятия.

Создание благоприятной среды и атмосферы принадлежности к единому «уникальному» сообществу, формирование корпоративного духа.

10. Награждение победителей Программы.

Подведение итогов и вручение призов и подарков победителям Программы.

11. Стажировки.

Прохождение стажировок в крупнейших компаниях города участниками, отобранными представителями партнеров в ходе Программы.

Призы Программы

Призовой фонд формируется из средств, предоставленных организаторами и партнерами.

Победителями становятся участники, набравшие максимальное количество баллов в ходе реализации Программы. Баллы начисляются в зависимости от результатов участия в мероприятиях и степени активности.

Каждая компания, заявившая о проведении деловых игр, конкурсов, предоставляет именные премии или ценные призы по своим номинациям.

Сертификаты участников «Уникального ресурса Сибири» выдаются по итогам Программы (посещаемость мастер-классов, участие в дебатах, дискуссионных клубах и других мероприятиях).

Наиболее активным участникам предоставляется возможность пройти практику и стажировку в коммерческих организациях Новосибирска. Все прошедшие практику и стажировку в компаниях получают официальные рекомендательные письма.

Оргкомитет оставляет за собой право учреждать дополнительные конкурсы и награды. Партнеры и организаторы вправе наградить участников Программы дополнительными призами.

По результатам конкурсов Программы экспертное жюри имеет право наградить участника специальным призом жюри.

«При реализации проекта используются средства государственной поддержки, выделенные в качестве гранта в соответствии с распоряжением Президента Российской Федерации от 16 марта 2009 года №160-рп»